Smart working: come lavorare in sicurezza

Lo smart working o come viene definito nella normativa italiana (Legge n. 81/2017) con il termine di “lavoro agile”, è una modalità di esecuzione del rapporto di lavoro subordinato non vincolato da precisi vincoli di orari o di luoghi di lavoro, con il possibile utilizzo di strumenti tecnologici per lo svolgimento dell’attività lavorativa.
Molti pensano erroneamente che il termine smart working derivi da una terminologia giuslavorativo inglese, ma nei fatti è una parola che in Inghilterra non esiste. Il così detto “lavoro agile” come viene inteso in Italia, si chiama working from home oppure remote working o telecommuting. Solo nell’ultimo anno, in Italia, si è passati da 570 mila a 6,58 milioni di lavoratori da remoto, una crescita del 1.050%. Un incremento esponenziale e repentino che ha messo a nudo l’impreparazione delle aziende nel settore della sicurezza informatica. Un elemento da non sottovalutare perché il lavoro da remoto ha portato a ricorrere all’utilizzo di dispositivi personali, reti domestiche e hotspot pubblici, che sono più esposti agli attacchi informatici. Le aziende dovrebbero prevedere una strategia che garantisca la sicurezza informatica dei propri dati, dei documenti aziendali, nonché alti livelli di cybersecurity. Quindi non basta solo un pc e una rete internet.